Rakip şirketlerin en zayıf olduğu zaman dilimi projeleri hayata geçirmek için yoğun zamanlar harcadığı dönemlerin sonudur, bu dönemlerde hem şirket çalışanları hem şirket yöneticileri dinlenmek isteyeceklerdir, bu dönemlerde onları rahatsız edecek ve rekabet güçlerini kıracak adımlar atın, bu dönemin sonunda lider ekiplerinin içindeki önemli kişileri şirketinize transfer etmek için onlara güzel bir maaş ve sosyal imkanlar sunarak güçlerini bölmeye çalışabilirsiniz.
